在伦敦举行的一场享有盛誉的颁奖典礼上，楷模和创新者因其在工程和技术领域的贡献而获奖。
戴森工程与技术学院的应届毕业生Kayleigh Poulter在由Metro赞助的2024年工程人才奖上获得了工程综合优秀奖。
Metro.co.uk以致力于LGBTQ+权利而闻名，它与创始人EqualEngineers和皇家工程院合作，帮助表彰那些让每个人都能进入这个行业的人。
由EqualEngineers与英国皇家工程院、Metro、RED和空客合作组织的工程才艺奖得主在上周的颁奖晚宴上揭晓。
现在和未来的工程明星们也加入了主题演讲:Richard Hartley-Parkinson, Metro的执行编辑和EqualEngineers的创始人兼首席执行官，Mark McBride-Wright博士。
Kayleigh Poulter在戴森工程技术学院获得学士学位和学徒资格。
在她最后一年的项目中，Kayleigh专注于为可访问性设计，特别是为有感觉敏感性和神经分化的个体设计。她进行了用户试验，并提出了建议，使戴森的产品更容易获得，这一贡献影响了她的公司的设计过程。
除了她的技术工作，凯莉一直是多元化和包容性的倡导者。
在戴森研究所工作期间，她领导了LGBTQ+下午茶等倡议，并在改善对神经分化和心理健康需求的支持方面发挥了至关重要的作用。
其他获奖者包括劳斯莱斯SMR反应性控制技术主管马修·沃克(Matthew Walker)，他因在紧急硼注入系统(EBIS)方面的进步工作而获得了令人垂涎的年度工程师奖，每个建成的发电站节省了大约1000万英镑。
同样来自劳斯莱斯SMR的摩根·诺克罗斯(Morgan Norcross)因其在推动更多关于更年期的对话和加强支持方面的鼓舞人心的工作而获得了年度工程学徒奖。
Rolls-Royce SMR在BETA版的年度员工网络中再次获得了令人眼花缭乱的奖项——“让早期人才活跃起来”，使他们的总奖项达到了三个，是所有出席的公司中最多的。
来自atkinssamualis的Sarah Long被评为年度执行领袖，来自Ørsted的Helen Povey被评为年度工程回归者。
在其他地方，科进被评为年度最佳大型雇主，CCTV有限公司被评为年度最佳中小企业。Duku的无障碍电动汽车充电器获得了年度创新奖，该充电器是由老年人和残疾司机从头开始开发的。
大学也受到了关注，中央兰开夏大学因其EASE区(工程师创业和创业)而获得了年度包容计划奖。
谢菲尔德大学(University of Sheffield)的女性工程学院(Women in Engineering)获得了年度学会奖;年度大学工程团队被评为斯旺西大学机械工程系未来的50%，华威大学的妮可·简·诺尔斯被授予年度工程员工的个人奖项，凯莉·菲尔曼因其在雷克瑟姆大学的工作而被授予年度工程学生。
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希望本篇文章《Metro隆重表彰2024年未来创新者工程杰出人才》能对你有所帮助！
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